Obiectivele si resursele alocate privesc integrarea solicitantilor pe piata muncii. Obiectivul principal al organizatiei este acea activitate in cadrul careia o persoana este ajutata sa se dezvolte si sa accepte o imagine completa despre sine, despre rolul sau in societate; testarea conceptiilor acesteia si transformarea lor in conformitate cu realitatea inconjuratoare, astfel incat acea pesoana sa obtina satisfactii si sa desfasoare o activitate benefica societatii.
Cuprinde toate serviciile care au ca obiectiv potrivirea/corelarea intre oferta de forta de munca (persoane aflate in cautarea unui loc de munca, fie somer, fie angajate si dorind un alt loc de munca) si cererea de forta de munca (locuri de munca vacante) fara a spori competitivitatea persoanelor aflate in cautarea unui loc de munca, fara a modifica conditiile locului de munca vacant si fara a subventiona in vreun fel solicitantul pentru a fi angajat sau locul de munca (angajatorul).
